| 2007 |
|---|
| 8 | | Nilda María Pérez Otero,
Marcelo Perez Ibarra,
Sandra Mendez,
Adelina Garcia,
Ma. del Pilar Galvez Diaz,
Viviana Elizabet Quincoces,
Hector Liberatori,
Beatriz Fiorito,
Cecilia María Lasserre:
Metrics of Credibility and Interaction Quality: Design and Evaluation.
SEKE 2007: 87-92 |
| 2006 |
|---|
| 7 | | Viviana Elizabet Quincoces,
Cecilia María Lasserre,
Nilda María Pérez Otero:
Uso de una Métrica de Calidad para Verificación y Validación de Cursos de Teleformación.
JIISIC 2006: 245-251 |
| 2002 |
|---|
| 6 | EE | Silvia Teresita Acuña,
Cecilia María Lasserre,
Viviana Elizabet Quincoces:
Human capacities in the software process: empiric validation.
ICSE 2002: 715 |
| 2001 |
|---|
| 5 | | Viviana Elizabet Quincoces,
Silvia Teresita Acuña,
Cecilia María Lasserre:
Capacities-Centered Software Engineering and Knowledge Engineering Software Process.
ISAS-SCI (1) 2001: 261-267 |
| 4 | | Silvia Teresita Acuña,
Cecilia María Lasserre,
Viviana Elizabet Quincoces:
Conformación del Equipo: Asignación de Roles siguiendo el Modelo de Proceso Software Integral Centrado en las Capacidades.
JIISIC 2001: 147-158 |
| 3 | EE | Cecilia María Lasserre,
Viviana Elizabet Quincoces,
Silvia Teresita Acuña:
Empiric Validation Of The Person To Role Allocation Process.
SCCC 2001: 168-177 |
| 2000 |
|---|
| 2 | EE | Silvia Teresita Acuña,
R. Giandini,
Cecilia María Lasserre,
Viviana Elizabet Quincoces:
Capacities-Centered Integral Software Process Formalization.
SCCC 2000: 152-161 |
| 1999 |
|---|
| 1 | | Silvia Teresita Acuña,
Cecilia María Lasserre,
Viviana Elizabet Quincoces:
Un Proceso de Estudio del Domino Aplicable en Ingeniería del Conocimiento y en Ingeniería del Software.
JISBD 1999: 405-416 |
